Vacatures / ANIOS / Basisarts
Als ANIOS bij TalentCare kun je werken in Groningen bij diverse zorginstellingen, waar je zelfstandig consulten uitvoert, casussen bespreekt en samenwerkt in multidisciplinaire teams. Door de mix van stedelijke en regionale zorgvragen, van studentenwelzijn tot vergrijzing, ontwikkel je brede medische, communicatieve en klinische vaardigheden. Je ontdekt welke richting bij je past, zoals ouderengeneeskunde, psychiatrie of jeugdgezondheidszorg. Via de TalentCare Academy ontvang je coaching, onderwijs en intervisie. TalentCare biedt een vast contract, hoog startsalaris, ORT-voordelen en arbeidsvoorwaarden op maat. Wij zoeken een leergierige arts die wil groeien én impact wil maken in de regio.
Bij TalentCare sta jij als arts centraal. Wij geloven in 'Zin in de Zorg': de perfecte balans tussen uitdagend werk en jouw groei. In Groningen, waar stad en streek samenkomen, helpen we jou als ANIOS aan een werkplek die past bij jou. Met persoonlijke begeleiding, opleidingsmogelijkheden en een vast contract bouw jij stevig aan je loopbaan.
Ben jij klaar voor de volgende stap in jouw carrière?
Of je nu in Groningen of elders bent afgestudeerd, de Rijksuniversiteit Groningen en het UMCG laten zien hoe een sterke academische en klinische basis je klaarstoomt voor je loopbaan als arts. Zet je de volgende stap in je ontwikkeling als ANIOS? Dan werk je zelfstandig én in teamverband binnen een zorginstelling. Je voert medische consulten uit, bespreekt casussen met collega’s en neemt actief deel aan overleggen.
Je ontwikkelt je in klinisch redeneren, communicatie en samenwerking, terwijl je werkt met uiteenlopende patiëntgroepen. Elke werkplek biedt nieuwe inzichten, waardoor je niet alleen medische ervaring opdoet, maar ook ontdekt wat echt bij je past als arts. Zo leg je een stevige basis voor jouw verdere loopbaan.
Of je nu al weet waar je naartoe wilt als arts of nog zoekt: bij TalentCare staat jouw ontwikkeling altijd centraal. Je start in een vakgebied zoals de ouderengeneeskunde en krijgt vervolgens de ruimte om te groeien in verschillende zorgomgevingen. Als springplank naar een gerichte specialisatie, of om eerst breed ervaring op te doen. Jij staat aan het stuur, wij zorgen voor begeleiding en structuur.
Groningen biedt een breed palet aan zorginstellingen waarin jij als ANIOS kunt ontdekken waar jouw kracht ligt. Of je nu houdt van complexe casussen of preventieve zorg, hier vind je jouw plek. Denk onder andere aan:
TalentCare zorgt dat je op de plek terechtkomt waar jij je het beste kunt ontwikkelen én ondersteunt je bij je persoonlijke ontwikkeling.
De zorg in Groningen kent grote contrasten. In de stad speelt problematiek rond studentenwelzijn, GGZ-vraagstukken en leefstijlgerelateerde aandoeningen, terwijl in de omliggende dorpen juist vergrijzing en beperkte toegang tot zorg opvallen. Deze mix vraagt om flexibele artsen die kunnen schakelen tussen preventie, acute zorg en langdurige begeleiding.
Als ANIOS leer je omgaan met uiteenlopende patiëntprofielen en werk je samen met lokale netwerken, zoals huisartsenposten, wijkteams en GGZ-instellingen. Groningen biedt daardoor niet alleen een inhoudelijke uitdaging, maar ook de kans om écht het verschil te maken in de leefwereld van mensen. Je ontwikkelt je niet alleen als arts, maar ook als verbinder in de regio.
Groningen is een stad met een sterke academische basis en een hecht zorgnetwerk. Met het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG), een actieve huisartsopleiding en meerdere GGZ- en ouderenzorginstellingen biedt de regio een solide fundament voor jonge artsen die willen groeien. Hier werk je in een omgeving waar onderwijs, onderzoek en praktijk samenkomen.
Daarnaast is de cultuur in zorginstellingen in Groningen persoonlijk en toegankelijk. Je krijgt ruimte om vragen te stellen, feedback te ontvangen en jouw leerdoelen te verkennen. De lijnen zijn kort, de betrokkenheid groot. Dat maakt Groningen niet alleen een professionele leeromgeving, maar ook een plek waar je je gezien en gewaardeerd voelt. Ideaal als je wilt ontdekken welke richting bij jou past.
In Groningen leg je als ANIOS een sterke basis voor jouw vervolgopleiding. Vanuit jouw werkervaring kun je doorstromen naar trajecten zoals de huisartsenopleiding, ouderengeneeskunde, psychiatrie of arts M&G. Dankzij de aanwezigheid van het UMCG en andere erkende opleidingsinstellingen in de regio is er volop ruimte voor specialisatie en verdieping. Daarnaast bouw je waardevolle connecties op binnen een netwerk van zorgprofessionals en opleiders die je helpen bij je vervolgstap.
Werken als arts vraagt veel van je. Terwijl je in de praktijk leert vertrouwen op je klinische blik, ontwikkel je binnen het Care4Life programma de soft skills die daarbij onmisbaar zijn. Hier leer je hoe je impact maakt zonder jezelf te verliezen in de hectiek van de zorg. Dit geeft je een voorsprong op je toekomstige opleidingsplek.
Werken als arts vraagt veel van je. Terwijl je in de praktijk leert vertrouwen op je klinische blik, ontwikkel je binnen het Care4Life programma de soft skills die daarbij onmisbaar zijn. Hier leer je hoe je impact maakt zonder jezelf te verliezen in de hectiek van de zorg. Dit geeft je een voorsprong op je toekomstige opleidingsplek.
We zoeken artsen die willen leren en ontwikkelen. Bij TalentCare staat jouw groei centraal, mits je de regie durft te pakken. Herken jij jezelf in dit DNA?
Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen keuzes, je groei en de impact die je maakt op de werkvloer.
Je komt in beweging, ziet kansen en gelooft dat groei begint bij het zetten van de volgende stap.
Je ziet feedback als een cadeau en durft in beweging te komen, ook als je nog niet alle antwoorden hebt.
De zorg is veranderlijk; jij beweegt moeiteloos mee als een dag anders loopt dan gepland.
Je zet je actief in voor betere zorg, zowel voor je patiënten als voor de sfeer binnen je team.
Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen keuzes, je groei en de impact die je maakt op de werkvloer.
Je komt in beweging, ziet kansen en gelooft dat groei begint bij het zetten van de volgende stap.
Je ziet feedback als een cadeau en durft in beweging te komen, ook als je nog niet alle antwoorden hebt.
De zorg is veranderlijk; jij beweegt moeiteloos mee als een dag anders loopt dan gepland.
Je zet je actief in voor betere zorg, zowel voor je patiënten als voor de sfeer binnen je team.
Bij TalentCare geloven we dat goede zorg begint bij een vitale en gelukkige arts. Goed werkgeverschap betekent voor ons investeren in jouw werkgeluk en groei.
Salaris boven CAO
€5.569 – €7.016 bruto (24 - 36 uur)
Gunstige ORT
toeslagen tussen 150% en 200%
Keuzes die bij jou passen
leaseauto of reiskostenvergoeding, flexibel vakantiegeld
Focus op jou
alle aandacht voor persoonlijke groei binnen het Care4Life ontwikkelprogramma
Academy
5 compleet verzorgde ontwikkeldagen in je eerste jaar om jouw ontwikkeling een boost te geven
Community
onderdeel van een team artsen waarbij gezelligheid en ontwikkeling centraal staan
Flexibele uren
werkweek van 24, 32 of 36 uur
Vakantie op maat
kies zelf voor 25, 27 of 30 vakantiedagen
Extra rust
mogelijkheid tot langdurig onbetaald verlof
Salaris boven CAO
€5.569 – €7.016 bruto (24 - 36 uur)
Gunstige ORT
toeslagen tussen 150% en 200%
Keuzes die bij jou passen
leaseauto of reiskostenvergoeding, flexibel vakantiegeld
Focus op jou
alle aandacht voor persoonlijke groei binnen het Care4Life ontwikkelprogramma
Academy
5 compleet verzorgde ontwikkeldagen in je eerste jaar om jouw ontwikkeling een boost te geven
Community
onderdeel van een team artsen waarbij gezelligheid en ontwikkeling centraal staan
Flexibele uren
werkweek van 24, 32 of 36 uur
Vakantie op maat
kies zelf voor 25, 27 of 30 vakantiedagen
Extra rust
mogelijkheid tot langdurig onbetaald verlof
Van eerste kennismaking tot langdurige samenwerking, we staan elke stap naast jou.
Wij horen graag wat jij in je volgende baan zoekt en vertellen je meer over onze werkwijze.
We leren elkaar beter kennen tijdens een gesprek in Bussum.
Samen nemen wij de arbeidsvoorwaarden door en bespreken we jouw keuzes.
Leer je TalentCare manager kennen en bespreek wederzijdse verwachtingen. Voorafgaand vul jij een persoonlijkheidsmeting in.
Van eerste kennismaking tot langdurige samenwerking, we staan elke stap naast jou.
Wij horen graag wat jij in je volgende baan zoekt en vertellen je meer over onze werkwijze.
We leren elkaar beter kennen tijdens een gesprek in Bussum.
Samen nemen wij de arbeidsvoorwaarden door en bespreken we jouw keuzes.
Leer je TalentCare manager kennen en bespreek wederzijdse verwachtingen. Voorafgaand vul jij een persoonlijkheidsmeting in.
"TalentCare heeft mij bij een super leuke werkplek gebracht die past bij mijn ontwikkeldoelen. Ze denken met je mee en passen maatwerk toe waar nodig."
"TalentCare heeft mij de mogelijkheid geboden om te ervaren hoe leuk en uitdagend het werken buiten het ziekenhuis kan zijn. Daarnaast voelde ik me als medewerker écht gezien en gehoord. Jouw ontwikkeling staat centraal."
TalentCare helpt je richting te geven aan je carrière. Solliciteer direct of neem contact op om meer te weten.
TalentCare helpt je richting te geven aan je carrière. Solliciteer direct of neem contact op om meer te weten.