Direct inzetbare artsen

Directe versterking van je behandelteam door artsen die klaarstaan om het verschil te maken. Betrouwbaar, bevlogen en meteen inzetbaar waar het nodig is.

Voor Wie

Ervaringen van zorgorganisaties

Ontdek hoe wij zorgorganisaties ondersteunen bij hun formatievraagstuk. Organisaties vertellen over hun ervaringen met de inzetbaarheid, kwaliteit en persoonlijke begeleiding van TalentCare.

Manager behandeling

"Bij TalentCare weet ik gewoon dat ik goed, snel geholpen wordt en dat ze uitstekende basisartsen leveren."

"De artsen van TalentCare zijn zonder uitzondering betrokken, leergierig en reflectief op hun handelen. Ze zijn deskundig en kunnen snel zelfstandig worden ingezet in het verpleeghuis, waarbij zij ook kunnen werken met uitdagende doelgroepen."

Arts in gesprek met patiënt
Onze werkwijze

Vandaag een oplossing voor jouw formatie

Heb je te maken met een capaciteitsvraagstuk? Dan wil je snel een oplossing die niet alleen vandaag werkt, maar ook bijdraagt aan een sterkere organisatie voor morgen. TalentCare biedt artsen die direct inzetbaar en ingewerkt zijn en passen binnen jouw team.

Of je nu tijdelijk ondersteuning zoekt of behoefte hebt aan duurzame continuïteit, wij staan naast je.

  • Binnen 24 uur duidelijkheid over beschikbaarheid van artsen.
  • Direct inzetbare artsen die voorbereid en gemotiveerd starten.
  • BTW-vrije dienstverlening met gegarandeerde zorgcontinuïteit.
  • Inzichten en advies op basis van Zindicator-data.
  • Een vast en duidelijk tarief, zonder verrassingen.
Onze werkwijze

Hoe werkt het?

Benieuwd naar onze werkwijze? Wij hebben het hieronder op een rijtje gezet.

1
Werving en selectie

Wij werven en selecteren bevlogen en leergierige artsen. Zij zijn gemotiveerd om in de eerste lijn aan de slag te gaan.

2
De juiste match

Op basis van jouw afdeling en cultuur stellen we de meest geschikte arts aan je voor. Je ontvangt een overzichtelijk profiel, zodat je direct ziet waarom deze arts een toevoeging is voor jouw team.

3
Kennismaken

We plannen snel een gesprek bij jullie op locatie. Onze Manager Artsen is hier ook bij aanwezig, zodat we direct de laatste details kunnen afstemmen en een soepele start kunnen garanderen.

4
Een goede start

De opdracht begint. Onze arts start op de werkvloer, terwijl wij op de achtergrond de persoonlijke begeleiding en ontwikkeling blijven verzorgen. Zo heb jij er geen omkijken naar.

TalentCare arts aan het werk
Arts
Wat ik een groot pluspunt vind aan TalentCare is dat ze mij op basis van mijn persoonlijke eigenschappen aan een opdrachtgever koppelen.
De juiste match

De juiste match op basis van data en karakter

Kwaliteit begint bij een zorgvuldige selectie. Wij investeren in onze artsen door middel van een uitgebreide onboarding en een Reflact-meting, waardoor we precies weten waar hun talenten het beste tot hun recht komen. Door dit te combineren met een uitgebreide intake van jouw aanvraag, garanderen wij een match die niet alleen medisch-inhoudelijk sterk is, maar ook qua motivatie en persoonlijkheid naadloos aansluit bij jouw afdeling.

Plan een kennismaking
Onze samenwerkingsvormen

Kies de oplossing die past bij jouw situatie

Wij bieden verschillende manieren om samen jouw formatie op orde te krijgen en te houden. Van snelle tijdelijke hulp tot een strategisch partnerschap voor de lange termijn.

TalentCare Tijdelijk

Tijdelijke versterking wanneer jij het nodig hebt

  • Uurtarief inclusief BTW
  • Maandelijks opzegbaar
  • Minimale inwerktijd, maximale impact
  • Opdrachtgever behoudt leiding en toezicht
  • Vervanging bij uitval is niet standaard inbegrepen
Spreek een zorgcoördinator
Meest gekozen

TalentCare Totaal

Stabiele bezetting voor langere tijd

  • Uurtarief vrijgesteld van BTW
  • Inzetduur: 6 tot 18 maanden
  • Wij dragen zorg voor begeleiding, kwaliteit en continuïteit
  • TalentCare heeft leiding en toezicht op de opdracht
  • Jij hebt geen zorgen bij uitval, wij regelen vervanging
Spreek een zorgcoördinator

TalentCare Toekomst

Langdurige samenwerking met data-gedreven inzichten

  • Alle punten van TalentCare Totaal
  • Inzetduur: minimaal 9 maanden
  • Extra inzichten over werkplezier, verloop en verzuim
  • Advies over structurele versterking van jouw organisatie
Spreek een zorgcoördinator

Veelgestelde vragen

Wij zijn ervan overtuigd dat werken vanuit je talent essentieel is om werkgeluk en zingeving te ervaren en zinvol werk te kunnen doen. Ons Care4Life programma vormt de essentiële begeleiding om artsen hierbij te helpen. Door middel van persoonlijke, professionele, sociale en vitale ontwikkeling dragen wij bij aan werken in de zorg wat weer zin geeft!

Je krijgt een vaste contactpersoon die jou gedurende je hele carrière bij TalentCare begeleidt. Denk aan loopbaangesprekken, ondersteuning bij salarisontwikkeling en toegang tot ons netwerk van medische specialisten.

Wij werken samen met een breed netwerk van ziekenhuizen, klinieken en andere zorginstellingen in heel Nederland. Onze contactpersonen kennen de cultuur en werkwijze van elke instelling, zodat we jou altijd op de best passende plek kunnen plaatsen.

De gemiddelde inzetduur verschilt per samenwerkingsvorm. Bij TalentCare Tijdelijk is dit flexibel en maandelijks opzegbaar. Bij TalentCare Totaal is de inzetduur 6 tot 18 maanden, en bij TalentCare Toekomst minimaal 9 maanden.

Neem dan contact met ons op via info@talentcare.nl of bel naar 085 – 130 45 45. Wij helpen je graag verder.

TalentCare

Samen jouw formatie rondmaken?

Wij zorgen voor bevlogen artsen die bij ons in dienst zijn en direct waarde toevoegen aan jouw team. Benieuwd hoe we jouw afdeling kunnen versterken? We maken graag kennis.

Neem contact op