Vacatures / ANIOS / Basisarts
Als ANIOS bij TalentCare kun je werken in Noord-Brabant bij diverse zorgorganisaties, waar je medische consulten uitvoert, multidisciplinair samenwerkt en bijdraagt aan behandelplannen. De regio biedt een rijke mix van stedelijke en landelijke zorguitdagingen, wat je helpt brede klinische en communicatieve vaardigheden te ontwikkelen. Je ontdekt welke richting bij je past door ervaring op te doen in onder meer ouderengeneeskunde, jeugdgezondheidszorg en psychiatrie. Via de TalentCare Academy krijg je coaching, onderwijs en intervisie. TalentCare biedt een vast contract, een hoog startsalaris, ORT-voordelen en arbeidsvoorwaarden op maat. Wij zoeken een leergierige basisarts die wil groeien én impact wil maken.
Bij TalentCare sta jij als arts centraal. Wij geloven in 'Zin in de Zorg': de perfecte balans tussen uitdagend werk en jouw groei. In Noord-Brabant vind je als ANIOS een omgeving vol leermogelijkheden, betrokken collega’s en diverse zorguitdagingen. Met persoonlijke begeleiding, ontwikkelkansen en een vast contract leggen we samen de basis voor jouw toekomst in de zorg.
Ben jij klaar voor de volgende stap in jouw carrière?
Noord-Brabant biedt een sterke combinatie van academische en klinische ervaring. Of je nu hier of elders bent afgestudeerd, deze regio vormt een uitstekende omgeving om als arts je loopbaan verder vorm te geven en ervaring op te doen als ANIOS.
Als ANIOS ga je zelfstandig én in teamverband binnen uiteenlopende zorgorganisaties aan het werk. Je voert medische consulten uit, neemt deel aan multidisciplinaire overleggen en draagt bij aan het opstellen van behandelplannen. Je leert omgaan met complexe situaties, werkt samen met andere disciplines en ontwikkelt zowel medische als communicatieve vaardigheden. Door de diversiteit aan patiënten en werkomgevingen doe je waardevolle ervaring op en ontdek je welke richting bij jou past. Zo bouw je gericht aan je loopbaan als arts.
Of je nu al weet waar je naartoe wilt als arts of nog zoekt: bij TalentCare staat jouw ontwikkeling altijd centraal. Je start in een vakgebied zoals de ouderengeneeskunde en krijgt vervolgens de ruimte om te groeien in verschillende zorgomgevingen. Als springplank naar een gerichte specialisatie, of om eerst breed ervaring op te doen. Jij staat aan het stuur, wij zorgen voor begeleiding en structuur.
Noord-Brabant biedt een breed palet aan zorginstellingen waar jij als ANIOS praktijkervaring kunt opdoen. Van preventieve zorg tot langdurige begeleiding: elk vakgebied biedt unieke kansen voor groei en ontwikkeling. Denk onder andere aan:
Noord-Brabant is een provincie met grote diversiteit in zorgvragen. In stedelijke gebieden zoals Eindhoven, Tilburg en Breda zie je een toename van GGZ-problematiek, leefstijlgerelateerde aandoeningen en druk op eerstelijnszorg. Tegelijkertijd vraagt de multiculturele samenstelling in sommige wijken om zorgverleners met culturele sensitiviteit en goede communicatieve vaardigheden.
In de landelijke gebieden en kleinere dorpen spelen juist thema’s als vergrijzing, eenzaamheid en beperkte toegang tot specialistische zorg. Hier ligt de nadruk op samenwerking met lokale netwerken, continuïteit van zorg en preventie. Als ANIOS leer je schakelen tussen verschillende zorgcontexten en ontwikkel je brede medische én sociale vaardigheden.
Noord-Brabant is een uitstekende regio om als jonge arts te groeien. Met opleidingsinstellingen als het Elisabeth-TweeSteden Ziekenhuis, het Catharina Ziekenhuis, GGzE en Reinier van Arkel biedt de provincie een solide basis voor jouw medische ontwikkeling. Je krijgt de kans om te werken in uiteenlopende settings: van ziekenhuiszorg en GGZ tot publieke gezondheidszorg en ouderenzorg.
De kracht van Noord-Brabant zit in de combinatie van professionele begeleiding en een hecht zorgnetwerk. Je werkt in multidisciplinaire teams, leert van ervaren collega’s en bouwt aan een stevig regionaal netwerk. De cultuur is open en betrokken, met ruimte voor jouw leerproces én inbreng. Zo ontdek je in een veilige, uitdagende omgeving welke richting echt bij je past.
In Noord-Brabant zet je als ANIOS gerichte stappen richting jouw vervolgopleiding. De regio biedt opleidingsplekken voor onder meer huisartsgeneeskunde, ouderengeneeskunde, psychiatrie en arts M&G. Dankzij de samenwerking met sterke partners zoals GGzE, GGD’en en regionale ziekenhuizen bouw je aan een relevant netwerk dat je kansen op een opleidingsplek vergroot. Of je nu al een duidelijk doel hebt of nog aan het oriënteren bent: Noord-Brabant biedt ruimte om te groeien en jouw route als arts vorm te geven.
Werken als arts vraagt veel van je. Terwijl je in de praktijk leert vertrouwen op je klinische blik, ontwikkel je binnen het Care4Life programma de soft skills die daarbij onmisbaar zijn. Hier leer je hoe je impact maakt zonder jezelf te verliezen in de hectiek van de zorg. Dit geeft je een voorsprong op je toekomstige opleidingsplek.
Werken als arts vraagt veel van je. Terwijl je in de praktijk leert vertrouwen op je klinische blik, ontwikkel je binnen het Care4Life programma de soft skills die daarbij onmisbaar zijn. Hier leer je hoe je impact maakt zonder jezelf te verliezen in de hectiek van de zorg. Dit geeft je een voorsprong op je toekomstige opleidingsplek.
We zoeken artsen die willen leren en ontwikkelen. Bij TalentCare staat jouw groei centraal, mits je de regie durft te pakken. Herken jij jezelf in dit DNA?
Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen keuzes, je groei en de impact die je maakt op de werkvloer.
Je komt in beweging, ziet kansen en gelooft dat groei begint bij het zetten van de volgende stap.
Je ziet feedback als een cadeau en durft in beweging te komen, ook als je nog niet alle antwoorden hebt.
De zorg is veranderlijk; jij beweegt moeiteloos mee als een dag anders loopt dan gepland.
Je zet je actief in voor betere zorg, zowel voor je patiënten als voor de sfeer binnen je team.
Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen keuzes, je groei en de impact die je maakt op de werkvloer.
Je komt in beweging, ziet kansen en gelooft dat groei begint bij het zetten van de volgende stap.
Je ziet feedback als een cadeau en durft in beweging te komen, ook als je nog niet alle antwoorden hebt.
De zorg is veranderlijk; jij beweegt moeiteloos mee als een dag anders loopt dan gepland.
Je zet je actief in voor betere zorg, zowel voor je patiënten als voor de sfeer binnen je team.
Bij TalentCare geloven we dat goede zorg begint bij een vitale en gelukkige arts. Goed werkgeverschap betekent voor ons investeren in jouw werkgeluk en groei.
Salaris boven CAO
€5.569 – €7.016 bruto (24 - 36 uur)
Gunstige ORT
toeslagen tussen 150% en 200%
Keuzes die bij jou passen
leaseauto of reiskostenvergoeding, flexibel vakantiegeld
Focus op jou
alle aandacht voor persoonlijke groei binnen het Care4Life ontwikkelprogramma
Academy
5 compleet verzorgde ontwikkeldagen in je eerste jaar om jouw ontwikkeling een boost te geven
Community
onderdeel van een team artsen waarbij gezelligheid en ontwikkeling centraal staan
Flexibele uren
werkweek van 24, 32 of 36 uur
Vakantie op maat
kies zelf voor 25, 27 of 30 vakantiedagen
Extra rust
mogelijkheid tot langdurig onbetaald verlof
Salaris boven CAO
€5.569 – €7.016 bruto (24 - 36 uur)
Gunstige ORT
toeslagen tussen 150% en 200%
Keuzes die bij jou passen
leaseauto of reiskostenvergoeding, flexibel vakantiegeld
Focus op jou
alle aandacht voor persoonlijke groei binnen het Care4Life ontwikkelprogramma
Academy
5 compleet verzorgde ontwikkeldagen in je eerste jaar om jouw ontwikkeling een boost te geven
Community
onderdeel van een team artsen waarbij gezelligheid en ontwikkeling centraal staan
Flexibele uren
werkweek van 24, 32 of 36 uur
Vakantie op maat
kies zelf voor 25, 27 of 30 vakantiedagen
Extra rust
mogelijkheid tot langdurig onbetaald verlof
Van eerste kennismaking tot langdurige samenwerking, we staan elke stap naast jou.
Wij horen graag wat jij in je volgende baan zoekt en vertellen je meer over onze werkwijze.
We leren elkaar beter kennen tijdens een gesprek in Bussum.
Samen nemen wij de arbeidsvoorwaarden door en bespreken we jouw keuzes.
Leer je TalentCare manager kennen en bespreek wederzijdse verwachtingen. Voorafgaand vul jij een persoonlijkheidsmeting in.
Van eerste kennismaking tot langdurige samenwerking, we staan elke stap naast jou.
Wij horen graag wat jij in je volgende baan zoekt en vertellen je meer over onze werkwijze.
We leren elkaar beter kennen tijdens een gesprek in Bussum.
Samen nemen wij de arbeidsvoorwaarden door en bespreken we jouw keuzes.
Leer je TalentCare manager kennen en bespreek wederzijdse verwachtingen. Voorafgaand vul jij een persoonlijkheidsmeting in.
"TalentCare heeft mij bij een super leuke werkplek gebracht die past bij mijn ontwikkeldoelen. Ze denken met je mee en passen maatwerk toe waar nodig."
"TalentCare heeft mij de mogelijkheid geboden om te ervaren hoe leuk en uitdagend het werken buiten het ziekenhuis kan zijn. Daarnaast voelde ik me als medewerker écht gezien en gehoord. Jouw ontwikkeling staat centraal."
TalentCare helpt je richting te geven aan je carrière. Solliciteer direct of neem contact op om meer te weten.
TalentCare helpt je richting te geven aan je carrière. Solliciteer direct of neem contact op om meer te weten.