Sitemap van Talent-Care.nl

Berichten

• Ontwikkeling als dokter maar vooral ook als mens: keuzes maken die bij je passen (september 5, 2023)
• Werken bij de GGD en keuzes durven te maken die écht bij je passen. (augustus 25, 2023)
• Als ANIOS aan de slag in de huisartsenpraktijk (augustus 17, 2023)
• Na je studie in de eerste lijn aan de slag als ANIOS? Of toch eerst starten in het ziekenhuis? (juli 28, 2023)
• "Ik zie mijn bijbaan in de ouderenzorg als een mooie aanvulling op mijn studie" (juli 24, 2023)
• Persoonlijk Leiderschap Weekend 2023 (juli 6, 2023)
• Terugkijken inspiratiesessie: Zin in de zorg! (juni 22, 2023)
• Verwachtingen loslaten en je hart volgen als zorgverlener (juni 19, 2023)
• TalentCare Tour (juni 8, 2023)
• Inspiratiesessie: Zin in de Zorg (juni 6, 2023)
• Een terugblik op de introductieweek (mei 30, 2023)
• Persoonlijk Leiderschap Dag - 10 juni 2023 (mei 30, 2023)
• "Ik heb nu meer rust én plezier in mijn werk" (mei 30, 2023)
• "Ik weet nu beter hoe ik mijn werk thuis kan loslaten" (april 30, 2023)
• “Ik heb bewust gekozen voor een loopbaan buiten de ziekenhuismuren.” (april 15, 2023)
• "Meditatie en ademwerk zijn allesbehalve zweverig" (april 5, 2023)
• Terugkijken Inspiratiesessie Rebels Verpleegkundig Leiderschap (maart 30, 2023)
• "Ik weet als arts nu veel beter wie ik ben en wat ik wil" (maart 29, 2023)
• "Goed communiceren gaat verder dan alleen de taal leren" (maart 21, 2023)
• Inspiratiesessie: Rebels Verpleegkundig Leiderschap (maart 21, 2023)
• "De afgelopen maanden heb ik een enorme kennissprong gemaakt in de psychiatrie" (maart 14, 2023)
• "Hoe ga ik om met de grote verantwoordelijkheid die ik ineens heb?" (maart 8, 2023)
• Het begeleiden van een Afghaanse arts naar zijn BIG-registratie in Nederland (maart 2, 2023)
• “Hier wil ik mij wel bemoeien met het verbeteren van de zorg” (februari 21, 2023)
• "Je bent hier veel meer aan het 'dokteren' dan in het ziekenhuis" (februari 14, 2023)
• "De check-in stimuleert ons elkaar écht te zien" (februari 10, 2023)
• "Mijn rol als buddy motiveert me om nog beter naar mezelf te kijken" (januari 30, 2023)
• Een rapportagesysteem voor vrijwilligers in het hospice (januari 9, 2023)
• Stefan Ottenbros blikt terug op 2022 (december 30, 2022)
• 5 belangrijke competenties voor een verpleegkundige  (december 28, 2022)
• "In negen maanden tijd ben ik zelfverzekerder geworden." (december 27, 2022)
• Huisarts worden, hoe doe ik dat? (december 15, 2022)
• “Er is geen haar op mijn hoofd die eraan denkt hier weg te gaan” (november 29, 2022)
• “Mijn vrouw zegt dat ik altijd zo vrolijk thuiskom van werk” (november 29, 2022)
• “Zo doen we dat hier nu eenmaal: dat zul je bij ons niet horen” (november 29, 2022)
• “Ik heb véél meer energie nu ik niet meer in het ziekenhuis werk” (november 23, 2022)
• “Ik heb nog zo veel te leren op het gebied van communicatie” (november 8, 2022)
• “Ook kleine veranderingen kunnen veel verschil maken” (oktober 13, 2022)
• “Mijn werk sluit nu veel beter aan op mijn gezinsleven” (oktober 6, 2022)
• "Een opluchting na mezelf jarenlang weggecijferd te hebben" (september 9, 2022)
• Op zoek naar mijn droombaan in de zorg (september 2, 2022)
• “Ik zie mezelf later wel een praktijk overnemen” (augustus 26, 2022)
• “Ik wil ontdekken in welk vakgebied ik mij écht thuis voel” (augustus 8, 2022)
• TalentCare is een Great Place To Work (augustus 4, 2022)
• Van zoet tot hartig: bij Annemiek komt het voor de bakker (augustus 1, 2022)
• “Van het vmbo naar de opleiding tot verpleegkundig specialist!" (juli 18, 2022)
• Podcast: Los als ANIOS - Wel of niet promoveren (juli 1, 2022)
• Podcast: Los als ANIOS - De eerste fout (juni 24, 2022)
• “Zonder TalentCare had ik nooit voor de psychiatrie gekozen” (juni 23, 2022)
• Podcast: Los als ANIOS - De eerste heftige casus (juni 17, 2022)
• Podcast: Los als ANIOS (juni 10, 2022)
• Goed voor jezelf zorgen? (juni 1, 2022)
• Huisartsopleiding (mei 18, 2022)
• Van vakkennis tot communicatieskills: Floor is nog lang niet uitgeleerd (mei 9, 2022)
• Terugkijken Inspiratiesessie Jeugdarts (april 29, 2022)
• Daphne speelt bijna elke dag piano (april 12, 2022)
• Dirk zet zich in voor een wereld zonder kernwapens (maart 24, 2022)
• “Ik krijg heel veel energie van deze cliëntengroep” (maart 10, 2022)
• Buiten het ziekenhuis werken? Bo was lange tijd sceptisch (maart 1, 2022)
• “Je hebt meer basiskennis dan je denkt” (februari 18, 2022)
• Duurzame inzetbaarheid (januari 25, 2022)
• “Naar welke paramedicus moet ik verwijzen?” (januari 13, 2022)
• Een bijzonder jaar (januari 3, 2022)
• Inspiratiesessie Arts VG (december 21, 2021)
• Inspiratiesessie: Artsen voor Verstandelijk Gehandicapten (november 29, 2021)
• Wat als je patiënten Fries spreken, maar jij niet? (november 16, 2021)
• Terugblik Inspiratiesessie Psychiatrie (oktober 14, 2021)
• Eindelijk echt ontspannen dankzij de nieuwe logeerkamer (september 22, 2021)
• Inspiratiesessie: Psychiatrie (september 8, 2021)
• Hoe Iris de samenwerking tussen GGD’s verbeterde (augustus 30, 2021)
• Een betere zorgverlener dankzij mindfulness (augustus 16, 2021)
• Ik wil de veiligheid van de zorg verbeteren met piepers (juli 26, 2021)
• Hoe Jacinthes zelfvertrouwen groeide dankzij haar verbeterinitiatief (juli 5, 2021)
• Inspiratiesessie: Verslavingszorg (juni 21, 2021)
• TalentCare behoort tot de Best Workplaces 2021 in Nederland (juni 8, 2021)
• Minder onrust bij ouderen door geluiddempende koptelefoons (juni 7, 2021)
• De verbeterinitiatieven van Angelique Hin (juni 1, 2021)
• ‘Ouderengeneeskunde saai? Totale onzin natuurlijk’ (april 22, 2021)
• Zo kwam Tessa erachter wat ze écht wilde (maart 22, 2021)
• Een tweede kans als verpleegkundige (maart 15, 2021)
• Mijn beroep is vitaal, nu ik nog (februari 9, 2021)
• TalentTalk #4 Generatieclash in de zorg (februari 2, 2021)
• 5 jaar TalentCare: tijd voor reflectie en nieuwe ambities (januari 26, 2021)
• TalentTalk #3 De wereld van de zorg door de ogen van een buitenstaander (januari 13, 2021)
• Wat 2020 de WeCareAcademy bracht - en met welke ambities we verdergaan (december 17, 2020)
• Last van het imposter syndroom (december 12, 2020)
• Opleiding tot psychiater in de spotlight (december 10, 2020)
• TalentTalk #2 Hoe zorgen zorgverleners voor hun eigen gezondheid? (december 8, 2020)
• De sprong in het diepe als ANIOS (november 5, 2020)
• TalentCare is Great Place To Work Certified! (november 3, 2020)
• TalentTalk #1 Werkplezier en werkstress (oktober 26, 2020)
• Zorgheld Marc: “Het is een marathon” (oktober 25, 2020)
• Gun jezelf de tijd om na te denken over je toekomst (oktober 19, 2020)
• Een blauwtje gelopen (oktober 19, 2020)
• Op naar meer leiderschap in de zorg (oktober 19, 2020)
• Hoe is het nu met zorgheld Katinka? (augustus 26, 2020)
• Hoe is het nu met zorgheld Simon (augustus 20, 2020)
• In 3 stappen naar succesvolle verandering in de zorg (augustus 11, 2020)
• Mijn werk bij de GGD voelt als één groot avontuur (augustus 10, 2020)
• Hoe is het nu met zorgheld Lieke? (juli 15, 2020)
• Een goede start voor elke basisarts (juli 14, 2020)
• Het roer om: van gynaecologie naar huisarts in opleiding (juli 10, 2020)
• Door de coronacrisis leerde ik beter samenwerken met collega’s en familieleden van patiënten (juni 25, 2020)
• Zorgheld Anne: “Ik ben blij dat ik nu een extra steentje bij kan dragen” (juni 20, 2020)
• Zorgheld Katinka: “We behandelen bijna twee keer zoveel patiënten als normaal” (juni 2, 2020)
• Zorgheld Danice: “Ik voelde me soms meer rechter dan arts” (mei 25, 2020)
• Tips, tricks en tools voor beginnende zorgverleners | Het verbeterinitiatief van Marieke Pluk (mei 25, 2020)
• Korte presentaties om prangende vragen te beantwoorden | Het verbeterinitiatief van Belal Nasimi (mei 14, 2020)
• Sporten op de werkvloer | Het verbeterinitiatief van Carlijn Eigenhuis (mei 4, 2020)
• Ethische dilemma’s zijn dagelijkse praktijk in de zorg (april 20, 2020)
• Zorgheld Simon: “Ik geef mijn collega’s betrouwbare informatie over corona” (april 17, 2020)
• Zorgheld Lieke: “De eerste dienst op de corona-unit viel me zwaar” (april 14, 2020)
• Zorgheld Anne: “Ik plan bewust coronavrije tijd in” (maart 25, 2020)
• Laten we het applaus voor de zorg omzetten naar daden (maart 20, 2020)
• Zorgheld Britt: “Hier is het nog heel rustig” (maart 16, 2020)
• Deze verpleegkundige inspireert me tot op de dag van vandaag (maart 11, 2020)
• Zorgheld Steffie: “Ik word blij van initiatieven die nu ontstaan” (maart 4, 2020)
• Hoe toekomstplannen vorm kregen aan de keukentafel (februari 5, 2020)
• Mijn eerste 100 dagen als psychiatrisch verpleegkundige (februari 3, 2020)
• Van collegebank naar eigen huisartsenpraktijk (februari 1, 2020)
• Geef de zorgverbeteraars meer ruimte in je organisatie! (januari 1, 2020)
• Kennis overbrengen tijdens de koffie (november 11, 2019)
• Psychiater Hans Rode: ‘Jonge artsen hechten minder aan hun identiteit als arts’ (oktober 25, 2019)
• Ik wil heel graag huisarts worden, maar waar moet ik allemaal aan voldoen? (oktober 21, 2019)
• Een belevingsgang voor dementerenden met loopdrang (oktober 11, 2019)
• Aangrijpende ervaringsverhalen en praktische tips op het symposium over burn-outs in Bussum (oktober 5, 2019)
• Is het te laat voor een nieuwe keuze? (oktober 1, 2019)
• Voel je (nog) beter, probeer intermitterend vasten (september 25, 2019)
• Verlicht de werkdruk door je hart te luchten (september 1, 2019)
• Zorgende Millennials (augustus 1, 2019)
• Als patiënten niet in een protocol passen (juli 15, 2019)